Diciembre llega y con ello los trabajadores, o la mayoría de ellos, solo tienen presenta una cosa: el aguinaldo, cuándo llegará, cómo saber la cantidad que recibirán, entre otros detalles.
Y es que se trata de una prestación laboral obligatoria establecida en la Ley Federal del Trabajo (LFT) y debe entregarse cada año a todas las personas trabajadoras, sin excepción.
¿Cuándo se debe pagar el aguinaldo en 2026?
La Ley Federal del Trabajo establece que el aguinaldo debe pagarse antes del 20 de diciembre de cada año, por lo que en 2026 esta sería la fecha límite.
Los empleadores pueden entregarlo antes, pero nunca después. En caso de incumplimiento, la empresa puede ser acreedora a multas que van de 50 a 500 UMAs, según la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet).
De acuerdo con el artículo 87 de la LFT, todas las personas trabajadoras tienen derecho a un mínimo de 15 días de salario como aguinaldo, o la parte proporcional si no laboraron el año completo.
Aunque en algunas empresas, como parte de sus beneficios, entregan más días, pero dependerá completamente de la compañía.
¿Quiénes tienen derecho al aguinaldo?
La LFT establece que deben recibirlo:
- Personas trabajadoras con contrato formal
- Quienes hayan laborado menos de un año (de forma proporcional)
- Personas con contrato por tiempo determinado, indeterminado o eventual
- Personas trabajadoras del hogar, con un mínimo de 15 días de salario
¿Cómo se calcula el aguinaldo en 2025?
Ya que conoces los factores que determinan cuánto te corresponde, es momento de aplicar la fórmula para calcular tu aguinaldo si trabajaste el año completo:
Aguinaldo = (Salario diario) × (Días de aguinaldo que te corresponden)
Ejemplo:
- Salario diario: $300
- Días de aguinaldo: 15
- Cálculo: $300 × 15 = $4,500
Si tu contrato establece más días, ajusta la fórmula según corresponda. Y si no quieres hacer las cuentas manualmente, puedes usar una calculadora de aguinaldo para obtener el monto exacto.
¿Qué pasa si no recibo mi aguinaldo?
Si el empleador no lo entrega a tiempo o lo paga incompleto, puedes acudir a:
- Profedet: asesoría gratuita al 800 911 7877
- Secretaría del Trabajo estatal
Centro de Conciliación Laboral según tu entidad
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